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महान कवि एज्रा पाउंड ने कहा,
ठीक है हमें सत्ता के लिए पढ़ना चाहिए। पढ़ने वाला व्यक्ति तीव्रता से जीवंत व्यक्ति होना चाहिए। पुस्तक किसी के हाथ में प्रकाश का गोला होनी चाहिए।”
मैंने पाया है कि एक महान पुस्तक दूसरी बार के माध्यम से और भी अधिक शक्तिशाली होती है, खासकर अगर इसे पढ़े हुए एक या दो साल हो गए हों। मैं पहली बार किसी नई किताब को पढ़ने से ज्यादा समृद्ध उस किताब को दूसरी बार पढ़कर कर रहा हूं। यह सूचना और परिवर्तन के बीच का अंतर है।
समस्या इसे लागू कर रही है ...
लोग अक्सर मुझसे कहते हैं, "मुझे वह किताब बहुत पसंद है, समस्या उसे लागू करने की है।"
खैर, मेरा जवाब है कि आवेदन ही सब कुछ है। किताब से प्यार करना कुछ भी नहीं है। यह मायने नहीं रखता कि आप कितनी किताबें पढ़ते हैं, मायने यह रखता है कि आप कितनी किताबें लगाते हैं। इसलिए, चार पुस्तकों को एक बार पढ़ने से बेहतर है कि आप एक पुस्तक को चार बार पढ़ें। इसके बजाय, अधिकांश लोग ज्ञान संचय करने का प्रयास करते हैं। लेकिन जब यह जमा हो जाता है तो यह आपकी मदद नहीं करता है, यह आपको मोटा और जरूरत से ज्यादा भर देता है।
एक मित्र ने मुझे सौ पुस्तकें बताईं, उनका विचार था कि मेरे पेशे में सभी को पढ़ना चाहिए। मैं बल्कि वह मुझे बताओ एक पुस्तक मुझे सौ बार पढ़ना चाहिए। अंतर एक ऐसे जीवन के बीच है जो बदल गया है, और एक जीवन जो भारी, गतिहीन ज्ञान से दब गया है।
हम हमेशा के लिए बैठकर दार्शनिक अवधारणाओं पर विचार कर सकते हैं, लेकिन यह हमारे जीवन में मदद नहीं करेगा। वास्तव में जो मदद करता है वह है चीजों का परीक्षण करना, प्रयोग करना, चीजों को आजमाना और वैचारिक उत्साह को लेना और उसमें डालना तुरंत कार्रवाई!
अधिक आवेदन करें!
कई बार, जब मैं कुछ पढ़ता हूं तो आंतरिक रूप से आग लग जाती है (ब्रूस ली जीत कुन डो, उदाहरण के लिए)। यह मेरे दिमाग और मेरे दिल में शुरू होता है, और मैं सभी उत्साहित हो जाता हूं। फिर उसके बाद मैं हमेशा जो करना चाहता हूं वह किसी प्रकार की प्रक्रिया है जिसमें मैं यह सुनिश्चित करने के लिए स्वयं की निगरानी करता हूं कि मैं कुछ आवेदन करने जा रहा हूं। तो, एक अजीब तरीके से, जब कोई कहता है, "मुझे आवेदन करने में समस्या है," मेरा जवाब है, "ठीक है, तो अधिक आवेदन करें".
वास्तव में कोई समस्या नहीं है, जब तक कि आप परिस्थिति से सम्मोहित न हों। मान लीजिए कि मैं ब्रूस ली और व्यायाम के बारे में एक किताब पढ़ता हूं और मैं वास्तव में उत्साहित हो जाता हूं और यह कहता है कि यदि कोई व्यक्ति एक दिन में 10,000 कदम चलता है, तो उसका रक्तचाप। . . और ये सभी बायोमार्कर (या महत्वपूर्ण मार्कर?) सुधर जाते हैं। वह दस साल अधिक जीने जा रहा है और औसत व्यक्ति की तुलना में बेहतर गुणवत्ता वाला जीवन जीने जा रहा है, जो एक दिन में केवल 3,000 कदम चलता है। जब मैं उसके बारे में पढ़ता हूं तो मेरे अंदर प्रेरक आग शुरू हो जाती है और मुझे लगता है कि यह मजेदार होगा। मैं उत्तेजित होने लगा हूँ। लेकिन आवेदन यहाँ सब कुछ है।
इसलिए मैं एक पेडोमीटर खरीदता हूं। मैंने अपनी दीवार पर एक चार्ट लगा दिया और मैं ट्रैक करना शुरू कर देता हूं कि मैं हर दिन कितने कदम चलता हूं। मुझे हर दिन 10,000 तक अपना रास्ता खोजने में कितना समय लगने वाला है? तो मैं इसके चारों ओर एक खेल बना देता हूं, और मैं कुछ ट्रैकिंग करता हूं और मैं स्कोर रखता हूं।
इसे एक खेल बनाओ
मैं स्कोर इसलिए नहीं रखता क्योंकि मुझे प्रतिस्पर्धी अल्फा पुरुष विजेता बनने की आवश्यकता है, बल्कि इसलिए कि खेल तत्व का मनुष्यों पर विरोधाभासी प्रभाव पड़ता है। यह जवाबदेही का परिचय देता है (क्योंकि आप चीजों की गिनती कर रहे हैं), जिसकी वास्तव में जरूरत है। और यह एक चंचल खेल तत्व भी जोड़ता है।
मैं कितने कदम उठाता हूं, इसका चार्ट बनाने में, मैंने एक छोटा सा खेल बनाया जिसने मुझे दिसंबर में नवंबर की तुलना में अधिक कदम उठाने की चुनौती दी। मैंने "मी इन दिसंबर" बनाम "मी इन नवंबर" के बीच एक प्रतियोगिता बनाई और एक दिसंबर की सुबह मुझे पता चला कि मैं जीत गया। सब खत्म हो गया। मैं घुटने टेक सकता हूं, खेल खत्म हो गया है, मैंने अपने पिछले महीने के नंबर को पीछे छोड़ दिया है!
आपके द्वारा उपयोग की जाने वाली किसी भी चीज़ में खेल का तत्व खेलने की अद्भुत भावना जोड़ता है। आपके पास उत्तरदायित्व है, एक स्कोरबोर्ड है, और आपके पास गेममैनशिप की भावना भी है। यह मजेदार है, और मैं जीत रहा हूँ। यह किसी भी चीज के लिए सच है। केवल शारीरिक व्यायाम ही नहीं।
यह वास्तव में उन लोगों के लिए सच है जो अपनी सेवाओं को बेचते या बेचते हैं। जिस मिनट वे इस बात का हिसाब लगाना शुरू करते हैं कि वे बिक्री और विपणन में कितना समय लगाते हैं, उनकी बिक्री और विपणन के परिणाम बेहतर हो जाते हैं।
तो, उस व्यक्ति के लिए जो कहता है "मुझे आवेदन करने में कठिनाई होती है," मेरा जवाब है, "ऐसा इसलिए है क्योंकि आप आवेदन नहीं कर रहे हैं। इसलिए आपके पास आवेदन करने में कठिन समय है।
अगर कोई कहता है, "मैं अभी एक नए हेल्थ क्लब में शामिल हुआ हूं, लेकिन समस्या यह है कि मुझे खुद को जाने में मुश्किल हो रही है।" मेरा जवाब होगा, "ठीक है, जाओ।" क्लब पर जाएं। क्लब में जाने और क्लब में जाने के बीच वास्तव में बहुत कुछ नहीं है।
हमें लगता है कि उन दो चीजों के बीच बहुत कुछ है, लेकिन हम गलत हैं, और हम उस गलत गणना के लिए एक भयानक कीमत चुकाते हैं। हम इसे चाहने और करने के बीच पाखंडी बाधाएँ डालते हैं, और यहीं पर परिस्थितियों का सम्मोहन आ जाता है।
कोचिंग और बडी सिस्टम
मेरा मानना है कि कोचिंग इतना शक्तिशाली पेशा है, क्योंकि यदि आप जानते हैं कि आप एक सप्ताह में अपने कोच को देखने जा रहे हैं, और यदि आप जानते हैं कि आप और आपके कोच इस बात पर सहमत हैं कि आप इस सप्ताह कुछ कदम उठाएंगे कि वे कैसे बदल गए बाहर, आप यह सुनिश्चित करने जा रहे हैं कि आप उन कार्रवाइयों को करें। क्योंकि जब आप फिर से अपने कोच के साथ बैठेंगे, तो आप रिपोर्ट करेंगे कि उन्होंने कैसे काम किया। यह जवाबदेही, खेल तत्व का परिचय देता है।
शब्द "कोच" खेल से आता है, यह किसी भी तरह के मनोवैज्ञानिक या आध्यात्मिक क्षेत्र से नहीं आता है। एक बार जब आप यह सब देख लेते हैं तो आप अपने जीवन की फिल्म के निर्देशक बन सकते हैं। आप अपनी गतिविधि चुनते हैं, और फिर चिल्लाते हैं, "कार्रवाई!"
कॉपीराइट ©2023. सर्वाधिकार सुरक्षित।
अनुमति के साथ पुनर्प्रकाशित.
अनुच्छेद स्रोत:
यह पुस्तक आपको प्रेरित करेगी: अपने जीवन के लक्ष्यों को शुरू करने के 100 तरीके
स्टीव चांडलर द्वारा
यह किताब आपको प्रेरित करेगी आपको नकारात्मक बाधाओं को तोड़ने और उन निराशावादी विचारों को दूर करने में मदद करेगा जो आपको अपने आजीवन लक्ष्यों और सपनों को पूरा करने से रोक रहे हैं। इस संस्करण में मानसिक और आध्यात्मिक तकनीकें भी शामिल हैं जो पाठकों को उनके जीवन में कार्रवाई और परिणामों के लिए अधिक तत्काल पहुंच प्रदान करती हैं।
यदि आप अंतत: परिवर्तन करने के लिए तैयार हैं, बर्नआउट को धूल में छोड़ दें, और अपने लक्ष्यों तक पहुंचें, तो स्टीव चांडलर आपको अपने पराजितवादी रवैये को ऊर्जावान, आशावादी, उत्साही उपलब्धियों में बदलने की चुनौती देता है।
यहां क्लिक करें अधिक जानकारी के लिए और/या इस पेपरबैक पुस्तक को ऑर्डर करने के लिए। किंडल संस्करण के रूप में भी उपलब्ध है।
लेखक के बारे में
स्टीव चांडलर ने संचार, व्यक्तिगत प्रेरणा और नेतृत्व में तीस से अधिक फॉर्च्यून 500 कंपनियों को प्रशिक्षित किया है। वह सांता मोनिका विश्वविद्यालय में अतिथि संकाय सदस्य रहे हैं, जो उनके आत्मा-केंद्रित व्यावसायिक कोचिंग कार्यक्रम को पढ़ाते हैं।
स्टीव ने दो दर्जन से अधिक पुस्तकें लिखी हैं, जिनका पच्चीस से अधिक विदेशी भाषा संस्करणों में अनुवाद किया गया है, जिनमें बेस्टसेलिंग भी शामिल है। दूसरों को प्रेरित करने के 100 तरीके, समृद्ध कोच, और अपने आप को फिर से खोजो। वह कोचिंग प्रॉस्पेरिटी स्कूल के संस्थापक भी हैं, जिसने एक दशक से अधिक समय तक दुनिया भर के जीवन और व्यवसाय प्रशिक्षकों को पढ़ाया और प्रशिक्षित किया है।
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