कैसे महिलाएं और पुरुष पैसे अलग-अलग करते हैं

महिलाओं के लिए एक डिजिटल निवेश मंच, एलिवस्ट के सह-संस्थापक और सीईओ सैली क्रॉचेक का तर्क है कि पुरुषों की तुलना में महिलाओं की अलग-अलग वित्तीय रणनीतियों और अंतर्दृष्टि है। महिला निवेशकों के पास अलग-अलग भावनाएं होती हैं कि वे पैसे क्यों बनाना चाहते हैं, विशिष्ट लक्ष्यों को अधिक आसानी से आगे बढ़ाएं, और जोखिम जागरूकता की एक अनूठी भावना दिखाएं। क्रॉचेक का कहना है कि महिलाओं के लिए बाजार खेलना और आर्थिक रूप से योजना बनाना महत्वपूर्ण है क्योंकि इस देश में वास्तविक सेवानिवृत्ति बचत संकट है जो असमान रूप से उन्हें प्रभावित करता है।

इसलिए यदि आप आज निवेश के बारे में सोचते हैं तो यह बाजार से बेहतर प्रदर्शन करने के बारे में सब कुछ है। यह अधिक पैसा बनाने के बारे में होता है और यह सही स्टॉक चुनने और सही म्यूचुअल फंड चुनने के बारे में होता है। एक ईटीएफ बनाम म्यूचुअल फंड। सही पैसा प्रबंधक।

और उसने काम किया है, मैं आबादी के लिए अच्छी तरह से कहने जा रहा था, लेकिन स्पष्ट रूप से यह आबादी के लिए ठीक काम किया है। क्यूं कर? चूंकि उद्योग ने सक्रिय प्रबंधन के लंबे समय पहले खुद को स्थापित किया था और बाजार से बेहतर प्रदर्शन किया था ... एक प्रतिशत से भी कम, आधे प्रतिशत से कम धन प्रबंधकों ने पांच साल की अवधि में लगातार बाजार से बेहतर प्रदर्शन किया।

ठीक है, तो बैक अप। जब हमने महिलाओं के साथ अपना शोध किया तो "बाजार को मारने" की अवधारणा पूरी तरह से सपाट हो गई। "जीतने" की अवधारणा फ्लैट गिर गई। असल में, "अधिक पैसा बनाने" की अवधारणा भी मेरे लिए आश्चर्यजनक रूप से आश्चर्यजनक तरह से गिर गई, यह एक बहुत अच्छा लक्ष्य की तरह लग रहा था।

महिलाओं के लिए क्या काम किया वास्तविक लक्ष्य थे। तो ठीक है, अगर मैं अपना पैसा अलग करने और अपना पैसा निवेश करने जा रहा हूं, तो मैं एक्स सैकड़ों वर्षों में अपना सपनों का घर खरीद सकता हूं, एक बच्चा रख सकता हूं, व्यवसाय शुरू कर सकता हूं, अच्छी तरह से सेवानिवृत्त हो सकता हूं, उस यात्रा को चारों ओर ले जाऊं दुनिया जो मैं चाहता था। और इसलिए हमने पाया कि महिलाएं अधिक लक्ष्यों-उन्मुख और पुरुषों की तुलना में केंद्रित होती हैं।

हमारे लिए एक और खोज: पुरुष होते हैं, यदि आप उन्हें अपने जोखिम सहनशीलता के बारे में सवाल पूछते हैं- वैसे, पूरे उद्योग में-पुरुष जवाब देंगे। वैसे, वे नहीं जानते कि यह क्या है। हम केवल तब ही सीखते हैं जब हम मंदी से गुजरते हैं तो वास्तव में हमारी जोखिम सहनशीलता क्या होती है।

लेकिन हमने पाया महिलाओं, "ओह, ओह मेरे भगवान। आप जानते हैं कि, मैं इसके बारे में सोचने जा रहा हूं। मुझे इसके बारे में सोचने दो और मैं आपसे वापस आऊंगा। "और वे कभी नहीं करते। यह वास्तव में वार्तालाप बंद कर देता है।


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और इसलिए हम एक प्रश्न पूछने के बजाय हम जानते हैं कि लोगों के पास जवाब देने के लिए जरूरी नहीं है, बल्कि हम कहते हैं, "ठीक है, हम आपको उत्पाद और क्षमता के माध्यम से ले जाने के बारे में जानेंगे। हमें बताएं कि आपके लक्ष्य क्या हैं और फिर हम आपको अनिवार्य रूप से बताएंगे कि आप कितना जोखिम उठा सकते हैं। "तो उदाहरण के लिए आप और मैं एक ही व्यक्ति हैं। हम एक ही वेतन बनाते हैं। हमारे पास शिक्षा का एक ही स्तर है। हम वही उम्र हैं।

और आपके पास कोई आपातकालीन निधि नहीं है, इसलिए आपके पास बारिश, बरसात के दिन के लिए नकदी सेट नहीं है और आप चार साल में एक बच्चा रखना चाहते हैं। मुझे बस सेवानिवृत्त होने की जरूरत है, ठीक है। यह वास्तव में कोई फर्क नहीं पड़ता कि मुझे लगता है कि मेरा जोखिम सहनशीलता क्या है। आपको बहुत जोखिम नहीं मिलता है। मुझे बहुत जोखिम मिलता है। और इसलिए हमने इस तरह की चीज़ों को और साथ ही वास्तव में बदल दिया - इसलिए लक्ष्य को अलग-अलग लक्ष्य बनाकर, जोखिम को अलग-अलग करके, फिर से ध्यान में रखते हुए कि महिलाएं लंबे समय तक रहती हैं और वेतन जल्दी ही अपने जीवन घटता का पूर्वानुमान देते हैं।

और फिर हमने पाया कि सबसे महत्वपूर्ण परिवर्तन यह है कि ज्यादातर लोग महिलाओं को जोखिम-प्रतिकूल निवेशकों के रूप में सोचते हैं और वर्णन करते हैं। हमने पाया, शायद एक सूक्ष्म बिंदु, क्या महिला जोखिम-जागरूक निवेशक हैं।

और वे जो चाहते थे वह नहीं था, मानक विचलन में होने का खतरा बताएं और "चलो वास्तव में उस सांख्यिकीय विश्लेषण के माध्यम से जाएं," लेकिन अधिक, "पकड़ो, यह कितना बुरा हो सकता है?" और इसलिए हम क्या करेंगे हम आपको ट्रैक करेंगे , महिलाओं को अपने लक्ष्य के लिए ट्रैक करें और एक्स प्रतिशत बाजारों में कहें कि यह बुरा हो सकता है और वाई प्रतिशत में यह बुरा हो सकता है।

और यदि आप ट्रैक छोड़ देते हैं, यदि आप अपने लक्ष्य तक पहुंचने के लिए ट्रैक बंद कर देते हैं तो हम आप तक पहुंच जाएंगे, आपको बताएंगे कि आप ट्रैक बंद हैं और आपको बताएंगे कि आपको वापस आने के लिए क्या करना है। छह महीने बाद सेवानिवृत्त, एक और हजार डॉलर जमा करें। तो वे मतभेदों में से कुछ हैं, जिनमें से कुछ सीधा हैं (और जिनमें से अधिक अधिक सूक्ष्म हैं) जिन्हें हमने महिलाओं को निवेश से रखने के लिए बाधाएं पाईं।

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