सिर्फ एक ब्लैक टीचर ब्लैक बॉयज़ की सफलता को बढ़ावा दे सकता है

सिर्फ एक ब्लैक टीचर ब्लैक बॉयज़ की सफलता को बढ़ावा दे सकता है

कम-आय वाले काले छात्रों, जिनके पास प्राथमिक विद्यालय में कम से कम एक काला शिक्षक है, उच्च विद्यालय से स्नातक होने की संभावना है और कॉलेज, शोध से पता चलता है।

इसके अलावा, कम से कम एक काला शिक्षक पांचवीं कक्षा के माध्यम से तीसरे में होने पर एक काले छात्र की संख्या 29 प्रतिशत से स्कूल छोड़ने की संभावना कम कर देता है। बहुत कम आय वाले काले लड़कों के लिए, परिणाम भी अधिक हैं; गिरने का उनका मौका 39 प्रतिशत कम हो गया।

पिछले शोध में एक ही जाति के शिक्षकों के साथ युगल छात्रों को अल्पकालिक लाभ मिला, लेकिन यह अध्ययन, एक के रूप में प्रकाशित हुआ काम करने वाला कागज़ श्रम अर्थशास्त्र संस्थान द्वारा, यह दर्शाता है कि प्रभाव कई वर्षों से जारी रह सकता है।

जॉन्स हॉपकिन्स यूनिवर्सिटी में अर्थशास्त्र के सहायक प्रोफेसर, सहलेखक निकोलस पापार्जगे कहते हैं, "काले शिक्षक के साथ मेल खाने वाले छात्रों को उच्चतर परीक्षा के स्कोर दिखाने के लिए दिखाया गया है।" "लेकिन हम यह जानना चाहते थे कि क्या इन छात्र-शिक्षक नस्लीय मैचों में लंबे समय तक चलने वाले लाभ हैं? हमने पाया कि इसका जवाब 'हां' है।

पापेरेज कहते हैं, "एक ही दौड़ के एक शिक्षक के साथ सिर्फ एक साल का खर्च शैक्षणिक प्राप्ति में सबसे निराशाजनक लगातार अंतराल में से एक पर डायल कर सकता है-कम आय वाली काले लड़कों की।" "यह डायल चाल ही नहीं करता है, यह डायल को एक शक्तिशाली तरीके से ले जाता है।"

शोधकर्ताओं ने पहले 100,000 काले छात्रों के बारे में अध्ययन किया, जिन्होंने उत्तरी कैरोलिना के पब्लिक स्कूलों में 2001 और 2005 के बीच तीसरे ग्रेड में प्रवेश किया। लगभग 13 प्रतिशत हाई स्कूल से बाहर निकल रहा था और लगभग आधी स्नातक की उपाधि प्राप्त करने के लिए महाविद्यालय का पीछा करने की कोई योजना नहीं थी।

"यह ऐसी कोई स्थिति नहीं है जहां छात्रों को दो, तीन या चार काले शिक्षकों को फर्क करने की आवश्यकता होती है।"

कम-आय वाले काले छात्रों को तीसरे, चौथे, या पांचवें ग्रेड में कम से कम एक काला शिक्षक को सौंपा गया था, हालांकि, वे केवल स्कूल छोड़ने की संभावना नहीं रखते थे, वे कॉलेज में रुचि दिखाने के लिए 18 प्रतिशत अधिक होने की संभावना थी स्नातक किया। और लगातार कम-आय वाले काले लड़के-जो कि प्राथमिक विद्यालयों में मुफ्त या कम कीमत वाले लंच थे, 29 प्रतिशत अधिक कहने की संभावना है कि वे कॉलेज पर विचार कर रहे हैं अगर उनकी तीसरी, चौथी, या पांचवीं कक्षा में कम से कम एक काला शिक्षक होता है,

एक से अधिक काला अध्यापक होने के कारण नतीजों में सुधार नहीं हुआ, सिर्फ एक ही होने के बजाय। लगभग आधे छात्रों के पूल में कम से कम एक काला शिक्षक तीन से पांच के बीच ग्रेड रहा।

शोधकर्ताओं ने टेनेसी में काले छात्रों को देखकर अपने निष्कर्षों को दोहराया, जिन्होंने देर से 1980 में बालवाड़ी में प्रवेश किया और प्रोजेक्ट स्टार नामक कक्षा-आकार में कमी के प्रयोग में भाग लिया। जो छात्र बालवाड़ी में कम से कम एक काले शिक्षक थे, उन्हें ग्रेड तीन के माध्यम से छोड़ने की संभावना 15 प्रतिशत कम थी। उन ग्रेड में कम से कम एक काला शिक्षक होने के बाद भी छात्र XDUX प्रतिशत से कॉलेज प्रवेश परीक्षा लेने की संभावना बढ़ाते हैं।

यह "रेस-मैच प्रभाव" को कभी-कभी "भूमिका-मॉडल प्रभाव" कहा जाता है, जो एक शब्द है जो शोधकर्ताओं को एक काला शिक्षक के साथ एक कार्यकाल लगता है कि काले छात्रों के लिए इतने पुराना फायदेमंद हो सकते हैं।

Papageorge इसे "उम्मीदों की शक्ति और जिस तरह से लोगों को खुद में निवेश करते हैं के बारे में एक कहानी है।" अध्ययन पिछले साल प्रकाशित हुआ, पेपार्जोर और सह-लेखक ने पाया कि कैसे दौड़ एक बड़ी भूमिका निभाती है कि शिक्षक एक छात्र की क्षमताओं का न्याय कैसे करते हैं जब एक काला शिक्षक और एक सफेद शिक्षक ने एक ही काली छात्र को देखा, तो सफेद शिक्षक हाई स्कूल के बारे में अनुमान लगाए जाने की संभावना के बारे में करीब 40 प्रतिशत था।

"यह एक काला शिक्षक एक छात्र के पूरे भविष्य के दृष्टिकोण को बदल सकता है।"

"यदि आप के लिए उच्च उम्मीदों वाला शिक्षक उच्च विद्यालय में होता है, तो सोचें कि यह तीसरे स्तर पर कितना मायने रखता है," पापेरेज कहते हैं। "इन बच्चों में से कई एक शिक्षित व्यक्ति होने की कल्पना नहीं कर सकते हैं, और शायद यही वजह है कि उन्होंने कभी ऐसा नहीं देखा जो उनके जैसा दिखता है। फिर वे पूरे साल एक के साथ बिताते हैं यह एक काला शिक्षक एक छात्र के पूरे भविष्य के दृष्टिकोण को बदल सकता है। "

टीम अगले देखना चाहती है कि कॉलेज की समाप्ति दर और आय के आंकड़ों को देखकर आखिर में अब तक शिक्षक दौड़ के फायदे भी लंबे समय से मेल खाते हैं। इस बीच, पापेरेजगे स्कूलों को उम्मीद करते हैं कि वे एक छात्र की कक्षा में एक कक्षा में एक शिक्षक के साथ मिलकर सफलता का मौका कैसे बदल सकते हैं।

"यह ऐसी स्थिति नहीं है जहां छात्रों को दो, तीन या चार काले शिक्षकों को फर्क करने की जरूरत होती है। यह कल लागू हो सकता है आप वाकई अभी एक स्कूल में जा सकते हैं और रोस्टरों के चारों ओर स्विच कर सकते हैं ताकि प्रत्येक काली बच्ची को एक काला शिक्षक का सामना करना पड़े। "

अमेरिकन यूनिवर्सिटी और कैलिफोर्निया विश्वविद्यालय, डेविस के शोधकर्ता, काम के सहकर्मी हैं

स्रोत: जॉन्स हॉपकिन्स विश्वविद्यालय

संबंधित पुस्तकें

{amazonWS: searchindex = पुस्तकें; कीवर्ड्स = अश्वेत शिक्षक; अधिकतम वेतन = 3}

इस लेखक द्वारा और अधिक

आपको यह भी पसंद आ सकता हैं

enafarzh-CNzh-TWtlfrdehiiditjamsptrues

InnerSelf पर का पालन करें

गूगल-प्लस आइकनफेसबुक आइकनट्विटर आइकनआरएसएस आइकन

ईमेल से नवीनतम प्राप्त करें

{Emailcloak = बंद}

ताज़ा लेख

इनर्सल्फ़ आवाज

InnerSelf पर का पालन करें

गूगल-प्लस आइकनफेसबुक आइकनट्विटर आइकनआरएसएस आइकन

ईमेल से नवीनतम प्राप्त करें

{Emailcloak = बंद}