शूटिंग के एक साल बाद फर्ग्यूसन में चल रहे विरोध प्रदर्शन माइकल ब्राउन ऊंचा जोखिम है कि अफ्रीकी अमेरिकियों का सामना जब अमेरिका में पुलिस के साथ बातचीत पर प्रकाश डाला।
जबकि विरोध पुलिस के अधिकता और क्रूरता के संकट के प्रति जागरूकता लाता है, हजारों समर्पित लोग अधिक पुलिस जवाबदेही के लिए काम कर रहे हैं और पुलिस प्रथाओं को आकार देने में अधिक सामुदायिक भागीदारी है।
संघर्ष के समाधान के क्षेत्र में एक शोधकर्ता और शिक्षक के रूप में, मैं खुद को बदलने के लिए इन प्रयासों का साक्षी हूं। दुर्भाग्य से, इन सकारात्मक कदमों को फंडिंग और समर्थन की कमी से निचोड़ा जा रहा है और सैन्य सुरक्षा के लिए गुमराह किए गए जोर से प्रभावित हुए हैं।
नंबर एक कहानी बताओ
पूरे देश में पुलिस बल मौजूद हैं विषम की दर संपर्क करें गोरों की तुलना में जातीय अल्पसंख्यकों के साथ
संयुक्त राज्य अमेरिका में है जेल में और अधिक लोगों को दुनिया में किसी अन्य देश की तुलना में प्रति व्यक्ति अफ्रीकी अमेरिकियों जेल में रखा जाता है अधिक से अधिक छह बार गोरों की दर।
हम पुलिस शूटिंग पर विश्वसनीय डेटा की कमी के रूप में वहाँ है कोई अधिकारी सरकार के डेटाबेस। अमेरिकी रिकॉर्ड रखवाले अब अनुमान लगाते हैं 928 लोगों की औसत संख्या पिछले आठ सालों में पुलिस द्वारा हर साल मार डाला गया। यह मूल रूप से एफबीआई द्वारा प्रकाशित संख्याओं की संख्या लगभग दोगुनी है।
अल्पसंख्यक युवाओं के अनुभवों
कई अफ्रीकी-अमेरिकी युवा नस्लीय असमान स्कूल द्वारा प्रभावित होते हैं अनुशासन प्रथाएं, जन क़ैद, सैन्यीकरण और गरीबी
कई अवसरों पर, मुझे युवा महिलाओं और पुरुषों को देखने का सम्मान मिला है जिन्होंने अपने जीवन में अनुभवी लोगों को आर्थिक और नस्लीय न्याय के लिए काम करने के लिए जिम्मेदार भूमिका निभाने के लिए जिम्मेदारियां दी हैं। ये क्षण प्रेरणा प्रदान करते हैं।
हालांकि, बहुत से बच्चों और रंगों के युवाओं के लिए, संभावित पुलिस उत्पीड़न और हिंसा के निंदक डर में विनाशकारी प्रभाव पड़ सकते हैं क्रूरता के कृत्यों के लिए पुलिस की जवाबदेही की कथित कमी से शक्तिहीनता की भावना पैदा हो सकती है जो सुरक्षा के साथ काम करते हैं उन्हें पीड़ा का स्रोत माना जाता है, सांत्वना नहीं।
सामुदायिक सदस्यों और कानून प्रवर्तन नेताओं से मिलते हैं I में से कई नीतिगत तरीके विकसित करने के बारे में चिंतित हैं जो सकारात्मक युवाओं के विकास का समर्थन करते हैं।
वे एक कठिन लड़ाई का सामना कर रहे हैं गति विपरीत दिशा में आगे बढ़ रही है सामुदायिक पुलिस और पेशेवर विकास के बजट में कई विभागों में कटौती की गई है। वर्तमान में है बहस आगे कटौती के बारे में कांग्रेस में
युद्ध दवाओं पर और 9 / 11 का प्रभाव
जबकि सामुदायिक पुलिस कार्यक्रमों और प्रशिक्षण के लिए पैसा कमजोर है, यूपी में पोस्ट-एक्सएंडएक्सएक्स / एक्सएक्सएक्सएक्स के संदर्भ में हमारे पुलिस प्रथाओं के सैन्यकरण में बढ़ोतरी हुई है।
संघीय सरकार की तुलना में अधिक वितरित की गई है यूएस $ 34 अरब "आतंकवाद अनुदान" के माध्यम से। ये अनुदान स्थानीय पुलिस विभागों को सैन्य उपकरणों को प्राप्त करने के लिए सशक्त बनाता है उच्चस्तरीय हथियार, टैंक और ड्रोन.
कानून प्रवर्तन एजेंसियों पिछले कई दशकों के लिए किया गया है तेजी से प्रोत्साहित "ड्रग्स पर युद्ध" के हिस्से के रूप में SWAT और गुप्तरूप इकाइयों द्वारा इस्तेमाल अर्द्धसैनिक रणनीति में शामिल होने के लिए।
नस्लीय प्रोफाइलिंग प्रथाएं जैसे कि "रोकें और कुदो" अब रंग के युवाओं को अप्रभावी और हिंसक माना जाता है
इस सैन्यीकरण ने पुलिस की बर्बरता, निरंतर निगरानी और उत्पीड़न के अधिक जोखिम वाले युवक को रंग दिया।
तो किशोर न्याय चुनौतियों को हल करने के लिए पुलिस को अधिक प्रभावी ढंग से कैसे काम करना चाहिए?
न्यू हेवन में
कुछ कानून प्रवर्तन एजेंसियों ने अंधे स्थानों को संबोधित करने के लिए अपने प्रशिक्षण का विस्तार करने का महत्वपूर्ण कदम उठाया है जिस तरीके से वे रंग के युवा समझते हैं। उस काम के लिए प्रायः धमनी के वयोवृद्ध और जातिवाद के तख्ते का गंभीर मूल्यांकन करना पड़ता है जो अक्सर होते हैं सचेत नहीं.
न्यू हेवेन, कनेक्टिकट में, उदाहरण के लिए, पुलिस अधिकारियों को अन्य समुदाय के सदस्यों के साथ अहिंसक दर्शन और मार्टिन लूथर किंग जूनियर के अभ्यास में प्रशिक्षित किया जा रहा है।
इस Kingian अहिंसा प्रशिक्षण मूल रूप से विकसित किया गया था बर्नार्ड लाफेट। डॉ Lafayette, एक विश्व प्रसिद्ध नागरिक अधिकारों के नेता और स्वतंत्रता सवार, व्यक्तिगत रूप से वरिष्ठ नेतृत्व mentored अहिंसा के लिए कनेक्टिकट केंद्र (CTCN) इन प्रशिक्षण कार्यक्रमों के डिजाइन के लिए।
किंगियन अहिंसा एक प्रक्रिया प्रदान करती है जिसमें सामुदायिक सदस्य और कानून प्रवर्तन हिंसा के बिना सहभागिता करने के तरीके सीखते हैं। यह प्रतिभागियों को नागरिक अधिकार अभियानों पर एक महत्वपूर्ण ऐतिहासिक परिप्रेक्ष्य भी प्रदान करता है जो यूएस में संस्थागत नस्लवाद को चुनौती दी थी।
न्यू हैवन के लेफ्टिनेंट सैम ब्राउन प्रशिक्षण के प्रभाव को बताते हैं।
लेफ्टिनेंट ब्राउन ने कहा, "हम सभी को न्याय का मूल ज्ञान है और हम सभी को मदद करना चाहते हैं।" कहा। "यह वही है जो हमें यहां लाता है, ज्ञान पाने के लिए और समुदाय के जीवन में एक फर्क पड़ता है।"
Gainesville, फ्लोरिडा में
गनेसविले, फ्लोरिडा में, पीस बिल्डिंग के लिए नदी फीनिक्स सेंटर शहर के पुलिस प्रमुख टोनी जोन्स के साथ काम कर रहा है एक साथ अफ्रीकी अमेरिकी युवाओं और पुलिस लाने के लिए महत्वपूर्ण मुद्दों पर चर्चा की।
Youtube}https://www.youtube.com/watch?v=zCVfPMCbaVA{/ यूथट्यूब}
भोजन और कठिन बातचीत में, कार्यक्रम इस बात के बारे में ईमानदार बहस पैदा करने का प्रयास करता है कि कैसे युवा और पुलिस एक-दूसरे को देखते हैं।
एक गतिविधि में, युवा लोगों और अधिकारियों को अलग-अलग मिलते हैं और ए से जेड में वर्णमाला के माध्यम से जाते हैं, पहले शब्दों को बांटते हैं जो प्रत्येक समूह के लिए सोचते हुए दूसरे समूह के बारे में सोचते हैं। वे जो शब्दों के साथ आते हैं वे कई बार अपमान करते हैं और युवाओं और पुलिस के बीच मौजूद होने वाली रूढ़िवादी, तनाव और क्रोध को वापस प्रतिबिंबित करते हैं।
युवा अक्सर पुलिस को "हत्यारों" और "बैलियस" कहते हैं और यह कि वे "भरोसेमंद नहीं हो सकते।" पुलिस को युवाओं को "अभिमानी," "जुझारू," "अहंकारी" और "निराश" कहा जाता है। एक साथ, वे एक दूसरे की शब्दों की सूची देखते हैं और तनाव के कारणों की जांच करने और इन नकारात्मक रिश्तों को बदलने के तरीकों पर विचार करने का एक कठिन कार्य शुरू करते हैं।
आगे की तरफ खोजना
इन कार्यक्रमों और देश भर में उनके जैसे कई अन्य युवा लोगों और पुलिस अधिकारियों के जीवन पर सकारात्मक प्रभाव डाल रहे हैं। महत्वपूर्ण रूप से, उन्हें शुरू किया जा रहा है और समुदाय समूहों के नेतृत्व में। जबकि समुदाय परामर्श पॉलिसी सुधारने का एक महत्वपूर्ण पहलू है, रंग और अन्य समूहों के साथ साझेदारी जो पुलिस हिंसा द्वारा सबसे अधिक नकारात्मक प्रभाव डालती है, आगे बढ़ने के प्रयासों में सुधार के लिए महत्वपूर्ण है।
हम एक महत्वपूर्ण चौराहे पर हैं क्योंकि देश भर के लोग पुलिस की बर्बरता के साथ असंतोष की आवाज के लिए सड़कों पर उतर रहे हैं और स्थानीय स्तर पर बदलाव करने के लिए काम कर रहे हैं। लाभ नाजुक हैं, अच्छा काम है कि इन कार्यक्रमों में समय-समय पर रिश्तों को मजबूत बनाने और संबंधों को मजबूत करने के लिए अर्धसैनिक बलों के कामकाज से आसानी से कम किया जा सकता है।
यही कारण है कि #BlackLivesMatter आंदोलन में हिंसा रोकने के विशेषज्ञों, सामुदायिक स्वास्थ्य कर्मचारी, पादरी और कई अन्य लोगों के कार्यकर्ताओं की बढ़ती संख्या, समुदाय के परामर्श को मजबूत करने की दिशा में अर्धसैनिक बलों के दृष्टिकोण से प्राथमिकताएं देने में बदलाव की मांग कर रहे हैं, समुदाय की अगुवाई वाली रोकथाम जोखिम वाले समुदायों के साथ प्रयास और दीर्घकालिक भागीदारी
के बारे में लेखक
आर्थर रोमानो जॉर्ज मैसन विश्वविद्यालय में सहायक प्रोफेसर, संघर्ष विश्लेषण और संकल्प के स्कूल हैं। वह एक विद्वान-व्यवसायी हैं जिनके शोध और व्यावहारिक हित में वैश्विक शैक्षिक आंदोलनों, हिंसा और अहिंसा शिक्षा से प्रभावित समुदायों में परिवर्तनकारी और अनुभवात्मक शिक्षा का उपयोग शामिल है।
यह आलेख मूलतः पर प्रकाशित हुआ था वार्तालाप। को पढ़िए मूल लेख.
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